Juntos, seamos pioneros en innovar en los avances para la salud. Para todos. En todas partes. De forma sustentable.

Nuestro entorno inspirador y solidario forma una comunidad global que celebra la diversidad y la individualidad. Te animamos a ir más allá de su zona de confort, ofreciéndole recursos y flexibilidad para fomentar tu crecimiento profesional y personal, al tiempo que valoramos tus contribuciones únicas.

¡Únete a nuestro equipo como Profesional en entrenamiento de Analítica de Datos en Recursos Humanos!

Tu misión y responsabilidades:

Apoyar al área de Recursos Humanos LAM con la consolidación, análisis, interpretación y visualización de datos y KPI’s relacionados con Talent managament, performance, reclutamiento y selección de personas, engagement, turn over, headcount, bienestar organizacional, compensación, efectividad y productividad con el objetivo de generar insights que respalden la toma de decisiones en temas de talento humano en la organización.

Dentro de tus actividades se encuentran:

• Consolidar y analizar información de RR. HH. (headcount, turn over, desempeño, diversidad, engagement, reclutamiento etc.).
• Elaboración de reportes y dashboards para HR y stakeholders del negocio.
• Consolidar y depurar bases de datos provenientes de diferentes fuentes (HRIS, Excel, Workday, encuestas, etc.).
• Identificar tendencias, patrones y posibles riesgos relacionados con indicadores de gestión de personas.
• Dar soporte analítico a proyectos de talento, inclusión, desempeño y planificación de la fuerza laboral.
• Documentar métricas, definiciones y procesos de análisis.
• Colaborar con HR Business Partners y otras áreas en requerimientos de información.

Tus atributos y habilidades:

• Profesional recién egresado o con máximo 18 meses de haber obtenido el título profesional en: Ingeniería de Ciencia de Datos, Business Analytics e Inteligencia de Negocios, Ingeniería Industrial/Administración de Empresas con énfasis en Análisis de datos. (Condición excluyente).
• Nivel intermedio/avanzado de power BI, Excel (fórmulas, tablas dinámicas, gráficos).
• Conocimientos básicos de análisis de datos y estadística descriptiva.
• Deseable experiencia académica o inicial con:  Power BI, Tableau u otras herramientas de visualización

SQL o Python (nivel básico)

·       Pensamiento analítico, orientación a datos y a resultados.

·       Atención al detalle y rigurosidad en el manejo de la información.

·       Trabajo colaborativo y capacidad para interactuar con diferentes áreas y culturas.

·       Comunicación Asertiva

·       Proactividad y actitud de servicio.

·       Ética y confidencialidad en el manejo de información sensible.

·       Inglés Intermedio.

·       Portugues, deseable.

Nuestro equipo global:

Somos un equipo de 73.000 empleados altamente dedicados en más de 70 países que empujan apasionadamente los límites de lo que es posible en el cuidado de la salud para ayudar a mejorar la vida de las personas en todo el mundo. Como líder en la industria, aspiramos a crear mejores resultados y experiencias para los pacientes sin importar dónde vivan o los problemas de salud que enfrenten. Nuestra cartera, que abarca desde el diagnóstico in vitro e in vivo hasta la terapia guiada por imágenes y la atención innovadora del cáncer, es crucial para la toma de decisiones clínicas y las vías de tratamiento.

Nuestra cultura:
Somos parte de una increíble comunidad de científicos, médicos, desarrolladores, investigadores, profesionales y especialistas capacitados que superan los límites de lo que es posible para mejorar la vida de las personas en todo el mundo. Adoptamos una cultura de inclusión en la que se puede liberar el poder y el potencial de cada individuo. Provocamos ideas que generan un impacto positivo y un éxito continuo.

Todas nuestras ofertas laborales incentivan la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral.
En caso de que requieras algún ajuste para participar del proceso de reclutamiento y selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de condiciones.

Visita nuestro sitio de Carrera en www.healthcare.siemens.de/careers .

Nos preocupamos por la privacidad de sus datos y nos tomamos en serio el cumplimiento de la legislación de protección de datos de GDPR, así como otras leyes de protección de datos. Por esta razón, le pedimos que no nos envíe su currículum vitae por correo electrónico. En su lugar, le pedimos que cree un perfil en nuestra comunidad de talentos donde pueda subir su CV. La creación de un perfil nos informa de que está interesado en oportunidades profesionales con nosotros y nos facilita el envío de una alerta cuando se abren puestos relevantes.

A todas las agencias de contratación: Siemens Healthineers no acepta currículos de agencias. No envíe currículums a nuestros alias de trabajo, empleados o cualquier otra ubicación de la empresa. Siemens Healthineers no es responsable de ninguna tarifa relacionada con currículos no solicitados.