- Erlangen - - Alemanha
EMV Expert*in (w/m/d)
Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.
Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?
Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als EMV Expert*in (w/m/d), um mit Ihrem technischen Know-how Verantwortung im Bereich der elektromagnetischen Verträglichkeit an medizinischen, elektrischen Produkten zu übernehmen.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie unterstützen eigenverantwortlich unsere Kund*innen bei der Bewertung der
EMV-Relevanz bei Änderungen von Produkten - Sie übernehmen die Verantwortung für die laborinternen Prüfprozesse und komplexe Messaufgaben
- In ihrer Rolle als Experte analysieren sie Schaltungskonzepte in Bezug auf elektromagnetische Verträglichkeit
- Sie sind verantwortlich für die entwicklungsbegleitenden Prüfungen und beraten unsere Kund*innen bei normativen Anforderungen
- Darüber hinaus vertreten Sie Anforderungen in internationalen Gremien und übersetzen diese in die Sprache unserer Kunden
- Die eigenverantwortliche Erstellung von Prüfunterlagen und die Durchführung von Schulungen zur elektromagnetischen Verträglichkeit und relevanter Normen gehört ebenfalls zu ihrem Aufgabenbereich
- Sie optimieren Komponenten für medizinische, elektrische Geräte mit den Entwicklern unserer Business Lines
Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services
Ihre Qualifikationen und Erfahrung:
- Sie verfügen über einen erfolgreich absolviertes Master-Studium im Bereich Elektrotechnik vorzugsweise im Gebiet Nachrichten-, Hochfrequenz- oder Informationstechnik oder einem vergleichbaren Studium.
- Sie haben langjährige Berufserfahrung oder eine Promotion und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der elektromagnetischen Verträglichkeit und Hochfrequenztechnik sowie gute Kenntnisse in der EMV-Messtechnik.
- Sie haben bereits fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der EMV-gerechten Entwicklung von Baugruppen.
- Sie besitzen Kenntnisse der einschlägigen Normen (EMV, EMF), beispielsweise aus der IEC 61000er-Normenreihe.
- Idealerweise bringen Sie gute Kenntnisse über die wesentlichen Anforderungen zum Risikomanagement und Grundlagen von QM-Systemen für Prüflaboratorien mit.
Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:
- „Wir gewinnen gemeinsam“: Sie sind ein Teamplayer und schätzen die enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partner*innen.
- Sie punkten mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke und Offenheit, die für Sie Erfolgsfaktoren im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen sind.
- Da Sie sich in einem internationalen Umfeld bewegen, beherrschen Sie die englische Sprache fließend in Wort und Schrift. Unsere Teamsprache ist Deutsch, daher sind gute Deutschkenntnisse von Vorteil.
- Sie überzeugen uns mit Ihrer Analyse- und Entscheidungsfähigkeit; Ergebnis- und Kundenorientierung stehen für Sie an erster Stelle.
- Sie freuen sich auf gelegentliche und planbare, nationale und internationale Dienstreisen zum fachlichen Austausch.
- Ihr strukturiertes, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Ihre ausgeprägte Eigeninitiative runden Ihr Profil ab.
Unser globales Team:
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.
Unsere Kultur:
Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers
Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs
Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Maximilian Jeromin.
Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.
An alle Personalvermittlungsagenturen:
Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien.

Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.
